El foro de emprendimiento y empleo de Montalbán reúne a 20 empresas
En torno a una veintena de empresas y entidades de distintas áreas de actividad, procedentes de diferentes partes de la provincia de Córdoba, algunas de ellas con presencia y proyección nacional e incluso internacional, han participado en el Encuentro de Empleo y Emprendimiento Impulso 2022, cuya parte práctica se ha celebrado este jueves en Montalbán con el impulso de la Diputación de Córdoba y la Fundación Fundecor.
El evento ha actuado como un espacio de intercambio de experiencias entre empresas, instituciones y jóvenes cualificados. «Estamos muy satisfechos con la marcha de este evento, organizado de la mano de Fundecor, con el que pretendemos ser intermediarios entre personas de distintos perfiles que buscan una oportunidad laboral y empresas y entidades que necesitan personal cualificado en sus filas», ha afirmado el delegado de Empleo de la Diputación de Córdoba, Miguel Ruz.
El objetivo de este encuentro, que se ha realizado por primera vez en el mundo rural, ha sido el propiciar el establecimiento de relaciones de trabajo duraderas y fructíferas, y ayudar así a paliar, por un lado, los datos de desempleo que tiene la provincia de Córdoba; y por otro, los problemas con los que se topan muchas empresas a la hora de encontrar el perfil profesional que demandan, ha explicado Miguel Ruz. Con esta idea se han desarrollado dentro del encuentro, entre otras actividades, talleres prácticos, procesos de selección, orientación laboral y profesional, presentaciones de empresas, junto con First date, primeras citas con empresas participantes en las que los jóvenes han podido contar cuáles son sus capacidades y su potencial para trabajar con ellos.
En opinión de Ruz, este encuentro también es una forma para que organismos y entidades públicas, como las Fuerzas Armadas, la Policía Nacional o la Universidad de Córdoba, den a conocer las oportunidades que representan para la empleabilidad y el desarrollo de la provincia.
El delegado de Empleo de la Diputación también ha definido este encuentro como «innovador», puesto que plantea fórmulas novedosas de interacción, intercambio y trabajo en red, con actividades y talleres con los que, además de sembrar la semilla de una posible contratación, «pretendemos formar a las personas demandantes de empleo o darles herramientas para futuros procesos de selección, además de permitirles conocer cómo funcionan las empresas por dentro y qué buscan exactamente en su reclutamiento de personal a través de los distintos seminarios que se han organizado».
El encuentro ha estado dirigido a demandantes de primer empleo y mayores de 45 años, parados de larga duración, personas en riesgo de exclusión y con discapacidad, estudiantes de FP y ciclos formativos, universitarios, egresados, emprendedores, empresarios y responsables de recursos humanos.
Fuente: Diario Córdoba
